JATIMPOS.CO/PASURUAN – PERUMDAM Tirta Umbulan Kota Pasuruan menggelar asesmen kompetensi bagi calon pegawai dan tenaga kontrak sebagai upaya memperkuat kualitas pelayanan air bersih kepada masyarakat.
Kegiatan yang berlangsung di Universitas PGRI Wiranegara (Uniwara) Kota Pasuruan, Senin (3/8/2026), itu menjadi bagian dari strategi membangun sumber daya manusia yang profesional dan berdaya saing.
Asesmen dihadiri Wali Kota Pasuruan Adi Wibowo, Penjabat Sekretaris Daerah, Rektor Uniwara, jajaran direksi PERUMDAM Tirta Umbulan, serta puluhan peserta yang mengikuti tahapan seleksi.
Direktur PERUMDAM Tirta Umbulan, Yudhi Wibowo, mengatakan asesmen merupakan instrumen penting untuk memastikan perusahaan memiliki tenaga kerja yang kompeten dalam mendukung pelayanan publik, khususnya penyediaan air bersih.
Menurutnya, kualitas sumber daya manusia menjadi faktor utama dalam meningkatkan kinerja perusahaan sekaligus menjawab tuntutan masyarakat terhadap layanan yang semakin optimal.
"Melalui asesmen ini kami ingin memperoleh SDM yang memiliki kompetensi, integritas, dan komitmen tinggi sehingga mampu meningkatkan performa perusahaan sekaligus memberikan kontribusi terhadap Pendapatan Asli Daerah (PAD)," kata Yudhi.
Ia menegaskan seluruh proses penilaian dilaksanakan secara objektif, transparan, dan akuntabel sehingga hasilnya benar-benar mencerminkan kemampuan setiap peserta.
Sementara itu, Wali Kota Pasuruan Adi Wibowo menilai penguatan kapasitas sumber daya manusia di lingkungan Badan Usaha Milik Daerah (BUMD) menjadi kebutuhan penting untuk menjaga kualitas pelayanan kepada masyarakat.
Menurutnya, PERUMDAM Tirta Umbulan tidak hanya berorientasi pada aspek bisnis, tetapi juga mengemban tanggung jawab memberikan pelayanan air bersih yang berkualitas kepada masyarakat.
"PERUMDAM adalah BUMD milik Pemerintah Kota Pasuruan. Karena itu, seluruh pegawai harus memiliki orientasi melayani masyarakat dengan profesional, berintegritas, dan penuh tanggung jawab," ujar Adi.
Mas Adi berharap hasil asesmen dapat menjadi dasar dalam memetakan penempatan pegawai maupun tenaga kontrak sesuai kompetensinya sehingga organisasi menjadi lebih efektif dan produktif.
"Saya ingin pelayanan air bersih terus meningkat, kepercayaan masyarakat semakin kuat, dan PERUMDAM mampu menjadi BUMD yang sehat serta memberi manfaat nyata bagi pembangunan Kota Pasuruan," pungkasnya. (shl)
